第一党支部2019年工作计划
2019年,第一党支部要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,认真落实公司党委工作部署和要求,紧紧围绕公司生产经营和改革发展中心,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,切实做好开展党建“巩固提升年”各项工作,积极参与公司党建品牌创建活动,把第一党支部的工作与保障公司生产经营实际紧密结合起来,充分调动职能部门职工的工作积极性,为业务部门提供有力、高效的后勤保障。
2019年主要做好以下五个方面工作:
一、 加强支部党的政治建设工作。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,落实全面从严治党的总体要求,提高政治站位,把准政治方向,保持政治定力。加强党对国有企业的领导,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。要大力倡导“六不”,教育引导党员干部坚决做不易冲动、不当另类、不占便宜、不玩阴的、不越底线、不添乱子的人员,营造风清气正的政治生态。要认真贯彻民主集中制,抓好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、支部主题党日活动等。落实思想理论教育工作,做好支部学习计划,丰富学习形式,提高学习效果。
二、加强支部意识形态工作。
严格执行公司党委《意识形态工作责任制实施细则》,党支部要进一步落实主体责任,加强意识形态工作的组织领导、分析研究、安排部署等工作,按要求向公司党委报告(每半年形成一次文字材料,向公司党委汇报一次意识形态工作)。要教育支部全体党员充分认识意识形态工作的极端重要性,明确落实意识形态工作责任。要弘扬主旋律,传播正能量,正确引领舆论导向,加强对QQ群、微信群的管理,落实群主责任,严格实名备注管理,提高言论行为的敏感性认识,确保信息交流平台健康、规范、有序,提高意识形态工作管控力。
三、扎实抓好支部党建基础工作。
加强制度建设,夯实支部党建基础,认真执行公司党委各项党建工作制度,结合本支部的实际,注重实效,认真落实“三会一课”,主题党日活动,组织生活会,民主评议党员,党费收缴,发展党员、党务公开等制度,坚持党日活动(每月月末最后一周相对固定时间开展),做到党日活动内容丰富,安排集体学习、交流心得体会、讨论实际问题等,计划在今年“七一”前后,组织支部全体党员外出到中国共产党革命地开展“不忘初心,无私奉献”的党日活动。今年要按照《中国共产党发展党员工作细则》要求,做好发展一名党员的工作。
四、做好支部党风廉政建设工作。
按照上级党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求,坚持不懈地抓好党风廉政建设工作,根据第一党支部涵盖的公司后勤职能部门的特点,开展廉洁从业教育,配合做好廉洁风险防控工作,1+X专项督查等工作,加强对后勤职能部门各项重大决策部署落实情况的检查,自觉接受党内外群众监督,有效促进后勤职能部门党员干部的廉洁自律。
五、全面提升党建品牌创建工作。
开展“1+8+N”党建品牌创建是今年公司党委的党建工作重点,是落实集团党委提出的打造“福能党建品牌”项目的具体行动,是深化“五好”、“六好”党建模范示范点的重要内容。2019年支部要在去年开展“学习型党支部”活动、推进“党建+优质服务”主体实践的基础上,全面提升党建品牌创建。思路是:通过“学习型党支部”活动带动“党建+优质服务”,开展“学用结合,争先创优” 党建品牌创建。第一党支部全体党员要以“学习型党支部”活动为重要载体,做到学用结合,在本职岗位上争先创优,兑现服务中心、服务基层的工作目标,用品牌建设的理念、方法和机制,提升党建工作效能,不断激发第一党支部和党员队伍的创造力、凝聚力、战斗力,为顺利完成公司全年目标任务,推动公司转型发展贡献力量。品牌建设的方法是:一是学用结合体现在开展“三个一”活动,即支部“每月组织一次集体学习,每位党员每季撰写一篇心得体会,半年上一次党课”,党员干部人人参与,相互促进,共同提高。二是争先创优体现在开展“三个有”活动,即“支部携手职能部门,共创优质服务”有联动,每位党员的个人岗位有突出业绩,后勤职能部门的服务质量有明显提升。在四月十日之前,支部每位党员要向支部递交2019年个人“学用结合,争先创优”工作计划,形成支部全体党员“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。在开展“学用结合,争先创优”党建品牌创建过程中,要结合深化“党员承诺践诺”活动,对党员承诺践诺进行科学、具体、有效的考核。
2019年3月21日
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