【编辑】职业毕业个人简历表格为的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。
简历表格如同是求职者的广告和说明书,那你知道该怎么制作自己的简历表格吗?下面是由小编分享的职业毕业个人简历表格,希望对你有用。
管理会计学、管理学、经济学、统计学、经济法,会计电算化等。工作能力熟练运用财务软件(用友财务软件)和OFFICE办公软件(熟练运用Excel电子
表格),有很强的责任心,工作细致有耐心,具有良好的敬业精神和职业道德,
对数字敏感,能独立完成上级交待的任务。自我评价认真负责,踏实勤勉,见贤思齐。有较强的组织能力,乐于接受挑战,能够适应在压力下工作。通过每一次的工作经历,不断总结,充实,完善自身日后的工作,提高自身的专业学习技能。以一颗淡定自如的心态,期待更多的美好和成功。
主要职责:
提供正确的财务报表与客观的经营分析,保障公司的资产安全及效率运用,以追求更高的长期利润,现金流量及投资报酬。2008/04—2008/04VISA所属行业:金融/投资/证券
主要职责:在实践中获取经验。2008/01—2008/02**集团丰泰房产所属行业:会计/审计
主要职责:
提供正确的财务报表与客观的经营分析,保障公司的资产安全及效率运用,以追求更高的长期利润,现金流量及投资报酬。2007/10—2007/10**电器所属行业:家具/家电/工艺品/玩具
主要职责:理论与实践相结合,在实践中获取经验。教育培训2005/09—2008/06**科技经营管理学院 金融学 大专职业技能外语:英语:良好证书:2008/06会计上岗证2007/09大学英语四级
2007/06驾驶执照
2006/05全国计算机等级一级自我评价具有很强的集体荣誉感、责任感和团队合作精神,专业知识扎实、勤奋好问、成绩优良,并培养了较强的学习能力和独立的生活能力。处事稳重,意志力强,具有务实、求是的精神,能较快的接受新事物,严于律己宽以待人、团结同学、尊敬师长,积极参加各类社会实践活动,具有较强的实践能力和组织能力,是一名优秀的应届毕业生.
计算机软件开发
油气藏数值模拟教育背景2000.9至今 攻读石油大学(北京)石油天然气工程学院油气田开发工程
硕士学位
1993.9–1997.7攻读石油大学(华东)石油工程系钻井工程专业学士学位工作经历1997.7–1998.7胜利石油管理局渤海钻井总公司钻井一公司
见习工程技术员1998.7–2000.7胜利石油管理局渤海钻井总公司钻井一公司
工程技术员主修专业课程运筹学 应用数值分析 高等渗流力学 高等油藏工程油藏数值模拟 采油工艺原理 非牛顿流体力学 油气井增产技术
钻井石油地质 钻井工艺原理 储层地质与油藏描述 自我评价★具有较强的计算机编程和数值模拟能力
★具有丰富的现场工作经验和较强的科研能力
★熟练掌握石油地质、油气田开发工程及钻井工程综合知识
★具有良好的团队协作精神,能吃苦耐劳,性格活泼开朗,善于与人相处论文题目不同完井方式下复杂结构水平井整体压力系统分析方法研究参与研究课题1) 中油股份公司不同完井方式下复杂结构水平井压力系统分析方法 直接完成者
2) 辽河油田稠油油藏复合驱油藏数值模拟研究 主要参加人
3) 胜利油田临盘采油厂复杂小断块油藏开发对策数值模拟研究 主要参加人
4) 渤海石油研究院SZ36-1产能预测研究 主要参加人英语水平通过了国家英语四级考试和北京市硕士研究生英语学位课统一考试
具有较强的听、说、读、写、译的能力
具有较好的科技英语水平,能够较为熟练地进行科技阅读计算机
水平熟练应用VisualBasic、Fortran、C++ 语言、Matlab、Mathcad等进行软件编程
熟练运用CMG、ECLIPSE等大型油藏数值模拟软件
熟练掌握Photoshop、Paint shop athourware、Coreldraw等图形处理软件业余爱好郊游、欣赏音乐、看书等
法宝一:求职从写好简历开始
好的求职简历对于应聘是否成功极其重要。那么,如何写好一份求职简历?
第一个原则:“求职简历”要“简”。招聘经理们在面对上百份甚至更多的求职简历,不可能对所有的简历都进行仔细的阅读。但是,内容简洁、易懂、清楚的简历最不易被漏掉,而那些长篇大论而不知所云式的简历最不招人喜欢。
第二个原则:“求职简历”要突出“经历”,用人单位最关心的是求职者的经历,从经历来看求职者的经验、能力和发展潜力。因此,在写简历的时候,要重点写你学过的东西和做过的事情,即你的学习经历和工作经历。学习经历包括主要的学校经历和培训经历,工作经历要标明你经历过的单位、从事的主要工作,如果你的经历太多,不好一一列出,也可以把近期经历写得详细些,把初期参加工作的经历写得简略些。尤其是近期的工作经历一定不要遗漏,否则会引起用人单位的不信任。
第三原则:“求职简历”要突出所应聘的“职位”信息。招聘经理关心主要经历的目的是为了考察求职者能否胜任拟聘职位。
因此,无论是在写自己的经历,还是做自我评价的时候,一定要紧紧抓住所应聘职位的要求来写。切记,招聘经理们只对他们和职位相关的信息感兴趣。
法宝二:准备工作马虎不得
参加求职面试,除了随身要携带必要的证书、**、照片等常规的用品之外,的确还应事先做些“功课”,简要地说,大概有四方面的准备工作。
一是背熟自己的求职履历。常常遇到有些求职太过频繁,而自己的求职履历则又是经过精心“包装”含有大量“水分”的,轮到面试时有时连自己都记不清究竟“工作经验”是怎样“排列组合”的,一上阵便迅速“露出马脚 ”,不战自败。当然,如今企业在选拔人才时也会着重考察履历的真实性,那些包装过头的履历的求职者最终会“吃苦头”的。
二是准备好同所申请的职位相吻合的“道具”。身上穿的、手上戴的均能反映出求职者对所申请的职位的理解程度。试想如果一家五星级酒店招一名公关经理,而这位公关经理的候选人下雨天穿着高统套鞋去面试恐怕同所申请的职位形象相去甚远,是绝不会被录用的。所以面试时的“道具”也应有所选择。
三是准备好同自己身份相吻合的语言。每个人都应对语言和遣词用字有所选择,面试不同于闲聊,每句话,每一个词甚至每个字都应有所挑选。如不少不谙世面的求职者参加面试时张口闭口你们公司,听多了肯定会引起别人的反感。应该十分有礼貌客气地说“贵公司”,礼多人不怪嘛!
四是准备好同选择的职业和身份相吻合的行为规范。面试时的细小行为最能说明一个人的真实情况,所谓“于细微处见真情”。譬如一位前来应征秘书的小姐,作为主试官一定要想方设法令其将身随所携带的包打开,因为从中可以看出这位女孩子的条理性,一个自己包内物品都是弄得杂乱无章毫无头绪的人,很难在工作中能十分有条理。
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