镇财政所党风廉政建设工作半年总结

兴街镇财政所党风廉政建设工作半年总结

根据上级要求，现将2019年上半年兴街财政所落实党风廉政建设责任制情况总结汇报如下：

一、高度重视，全面部署

党风廉政建设是党的建设的重要内容，坚持从思想上提高认识，从讲政治的高度认识党风廉政建设责任制工作的重要性，不断增强党风廉政建设的自觉性和紧迫性。

  （一）加强学习，提高认识

注重把廉政建设学习与政治理论学习有机结合起来，浓厚学习氛围，搞活学习形式，扩大学习范围，增强学习效果。认真学习了中央、省、州、县有关党风廉政建设责任制的相关规定、文件、会议和领导讲话精神，特别是学习了《中国共产党党内监督条例》、 “四大纪律、八项要求”、“五不许”规定、“两个务必”和“八个反对”、“禁酒令等，全站干部充分认识了党风廉政建设在党的建设、经济建设中的重要意义，工作中能严格执行党风廉政建设的各项规定，严格履行党风廉政建设责任制分工任务，取得了明显成效。

  （二）加强领导，全面部署

我所始终把党风廉政建设责任制当大事、要事来抓，将畜牧工作与党风廉政建设责任制一并安排部署，一并检查落实。成立了领导小组，把廉政建设责任制摆在重要议事日程，做到早研究、早部署。利用正反两方面的典型，教育党员干部和全站职工要从身边人、身边事中吸取教训，耳边警钟长鸣，心中筑起道德和法纪两道防线。对中央、省、州、县明令禁止的事，做到令行禁止。

（三）分解任务，落实责任

通过兴街镇人民政府印发的2019年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解表，明确风廉政建设责任制分工，按照规定要求落实有关责任。积极指导分管单位做好党风廉政建设责任制工作安排，强化督促检查、落实，对各位干部职工中出现的不正之风苗头及时发现、制止。

二、突出重点，狠抓关键

实施党风廉政建设责任制，根本在落实，关键在行动。在认真分析、研究责任目标的基础上，不断加大工作力度，真正在落实上下功夫，靠实际行动求成效。

    （一）开展治理职能部门不作为、乱作为活动

充分发挥党风廉政建设责任制在集中治理职能部门不作为、乱作为专项活动中的“龙头”功能作用，结合保持共产党员先进性教育活动，组织学习《宪法》、《行政许可法》、《行政处罚法》、国务院《实施纲要》、省政府《实施意见》及畜牧法律、法规。积极开展个人、单位各个层次的“三对照、三查摆”。即对照有关法律法规，对照单位职能划分、人员职责分工，查摆是否存在有法不依、执法不严、工作不实、办事效率不高，只收费不管理、只管理不服务，以及门难进、脸难看、话难说、事难办、冷横硬推拖等不作为行为；查摆是否存在乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派、吃拿卡要报等乱作为行为；查摆是否做到了执法文明规范、处罚公正妥当、工作优质高效、服务积极主动，以此巩固党风廉政建设责任制建设成果。

  （二）坚持财务审批“一支笔”的制度

严格执行财务制度，在重要经费支出时，集中研究、集体决定，防止多头审批；发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，严格控制各种费用的支出，严格控制各种会议和公款吃喝，杜绝奢侈浪费的现象发生。

（三）把党风廉政建设与依法行政工作结合起来

把党风廉政建设作为党的建设和机关政风建设的重要内容。严格执行行政许可法等法律法规，严格执行“收支两条线”、“票款分离”、“罚缴分离”制度，推行行政执法责任制和过错责任追究制。严格按照依法行政、从严治政、执政为民的要求，教育执法人员严格执法、文明执法、公正执法、廉洁执法，切实提高服务水平，营造依法行政的法制环境。

三、存在的问题

2019年上半年，我所党风廉政建设工作虽然取得了一定成绩，但也还存在一些问题和不足：一是党风廉政建设基础工作不够扎实，资料收集、整理不够齐全。二是纪检监察队伍不健全，没有配备纪检监察干部，影响党风廉政建设工作的落实。三是党风廉政建设责任制检查、督导力度不够，尚存在部分薄弱环节。四是作风还有待进一步加强。

四、下半年工作打算

接下来我所党风廉政建设主要做好以下几个方面的工作：一是进一步加强党员干部的廉政、勤政教育。切实转变站所作风，提高办事效率，树立畜牧新形象。二是完善纪检监察队伍建设，积极向县委、县政府推荐，以尽快配备纪检监察干部。三是认真抓好党风廉政责任制的执行力度，加大全体党员干部，特别是领导干部廉洁自律的监督力度。四是加大法规的宣传和执行力度，加大监督检查力度，进一步规范执法行为。五是完善党风廉政建设的基础工作，抓好档案资料的收集、整理。